В период с 5 по 7 ноября в Российской Федерации рабочих трехдневная неделя будет оплачена в обычном порядке для сотрудников, имеющих оклад, при условии, что рабочий месяц отработан полностью. Об этом сообщил Игорь Балынин, доцент кафедры общественных финансов финансового факультета Финансового университета при правительстве РФ, в интервью РИА Новости.

Он отметил, что если сотрудник полностью отработал месяц, то изменение числа рабочих и выходных дней не окажет влияния на размер оплаты. Заработная плата выплачивается на основе реально отработанных дней в пропорции к числу рабочих дней в календарном месяце. В случае, если месяц отработан не полностью, необходимо учитывать, что рабочий день в месяце с большим числом выходных оценивается выше.

Ирина Рогалева, доцент кафедры государственно-правовых и уголовно-правовых дисциплин РЭУ имени Плеханова, добавила, что это правило применимо только к работникам с фиксированным окладом, который не зависит от количества рабочих дней. Для сотрудников, работающих по почасовой системе, действуют иные нормы: 3 и 4 ноября, если они не будут работать в эти дни, оплаты не подлежат.

"Если по графику рабочая смена приходится на 4 ноября, этот день оплачивается не менее чем в двойном размере в соответствии со статьей 153 Трудового кодекса РФ. Либо, по желанию работника, трудившегося в выходной или нерабочий праздничный день, ему может быть предоставлен дополнительный день отдыха," - уточнила Рогалева в разговоре с РИА Новости.

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.