Профессор Финансового университета при правительстве Российской Федерации Александр Сафонов сообщил, что в тексте объявлений о вакансиях часто встречаются завышенные уровни заработных плат. По его словам, работодатели нередко заявляют о высоких зарплатах, но в реальности это сопровождается множеством условий. Указанные суммы, как правило, зависят от объёмов реализации, выполненных работ или предоставленных услуг, подчеркнул эксперт в разговоре с порталом kp.ru.

Эксперт добавил, что практика завышения зарплат в вакансиях широко используется кадровыми службами для привлечения большего числа кандидатов.

Ранее юрист по гражданским делам и член Ассоциации юристов России Карина Асанова в интервью для РИАМО рекомендовала тем, кто сталкивается с невыплатой заработной платы, обращаться в суд с исковым заявлением, предварительно отправив работодателю официальную претензию.

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.