На димитровградской промышленной площадке, которая объединяет ООО «ДААЗ», АО «ДААЗ», ООО «Автосвет», ООО «ДЗПМ», ООО «ДЛЗ» (предприятия Группы ОАТ, входящей в структуру «КАМАЗа») подписан новый коллективный договор, рассказали в пресс-службе ПАО «КАМАЗ».

Документ стал итогом переговоров между администрациями заводов и представителями профсоюзной организации. Стороны согласовали ряд важных положений, касающихся трудовых и социальных вопросов.

В новом коллективном договоре зафиксированы актуальные условия труда на предприятиях площадки, а также порядок формирования и выплаты заработной платы, в том числе механизмы индексации. Отдельное внимание уделено социальным гарантиям: предусмотрена поддержка ветеранов производства и помощь сотрудникам в сложных жизненных ситуациях. Кроме того, работники смогут воспользоваться рядом дополнительных льгот — в их числе компенсация части стоимости путёвок в санатории, частичная оплата детского отдыха и программы добровольного медицинского страхования. Не обойдены вниманием и вопросы охраны труда: в договоре прописаны меры по улучшению производственной среды, включая планы по модернизации рабочих мест и обеспечению сотрудников средствами индивидуальной защиты.

Срок действия договора — три года. За этот период стороны обязуются контролировать выполнение его положений и при необходимости вносить корректировки через рабочие группы с участием представителей профсоюза и руководства предприятий.

Подписание документа означает, что на ближайшие годы закреплены базовые параметры взаимодействия работодателей и сотрудников. Это позволит снизить риск трудовых споров, обеспечить предсказуемость социальных расходов предприятий и поддержать стабильность на производстве.

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.