Работодатели должны обеспечить безопасность на рабочем месте в случае повышения температуры воздуха. Если температура поднимается до +32,5 градуса и выше, сотрудники обязаны быть отпущены домой, как сообщил агентству РИА Новости Евгений Машаров, представляющий комиссию Общественной палаты РФ по общественному контролю и работе с гражданами.

Евгений Тишковец, специалист центра погоды "Фобос", упомянул, что в Москве ожидается увеличение температуры до +30 градусов, пик которого придется на четверг.

Машаров разъяснил, что согласно СанПиН 1.2.3685-21:

• при температуре +28 градусов рабочий день должен быть сокращён на час,
• при +29 градусах — на два часа,
• при +30 градусах — на четыре часа.

Если температура достигает +32 градуса, работа должна быть остановлена, так как это считается аварийно опасным уровнем. Важно учитывать, что сокращение рабочего времени не предусмотрено, если в помещении работает кондиционер.

Эксперт также подчеркнул, что при достижении критических температур сотрудники могут приостановить работу, предварительно уведомив работодателя письменно. Это обеспечит, что отсутствие на работе не будет расценено как прогул.

Машаров напомнил, что несмотря на отсутствие обязанности отпускать работников домой в жару, работодатель все же должен создать комфортные условия труда. Это включает:

• установку кондиционеров, вентиляторов,
• заклеивание окон или закрытие их плотными жалюзи,
• обеспечение питьевой водой.

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.