Совкомбанк признан одним из ведущих работодателей для молодежи по версии Forbes, достигнув категории «золото». По информации Forbes, в рейтинг вошли 50 компаний, где доля молодых сотрудников (родившихся в период с 1998 по 2008 годы) составляет от 8% до 100%. Участники списка классифицированы на три группы: «платина», «золото» и «серебро».

Критерии оценки работодателей строились на важнейших для молодежи аспектах, таких как:

• наличие стажировок,
• образовательных программ в вузах,
• количество участников таких программ,
• уровень стипендий,
• возможности для гибридной работы.

В компании Совкомбанк молодые специалисты составляют 31% от общего числа сотрудников, что означает, что каждый третий работник относится к этой категории.

HR-директор Совкомбанка Надия Имаметдинова подчеркнула, что сегодня молодежь стремится не только получить первую работу, но и развиваться в среде, где есть возможности для обучения, влияния на результаты и карьерного роста.

Совкомбанк активно сотрудничает с более чем 60 вузами по всей стране, реализует профориентационные и образовательные инициативы. Ключевой партнер в образовательной сфере для банка — Костромской государственный университет. В 2025 году в этом университете был открыт новый корпус — Высшая ИТ-школа.

Реклама, Рекламодатель: Публичное акционерное общество «Совкомбанк», ИНН 4401116480 ERID: F7NfYUJCUneTVTixMvqn

• Телеграм
• Дзен
• Подписывайтесь на наши каналы и первыми узнавайте о главных новостях и важнейших событиях дня.