В РППС придумали, как заставить бизнесменов не увольнять зрелых работников

Участники круглого стола, организованного в Минеральных Водах Российской партией пенсионеров за социальную справедливость (РППС), предложили утвердить специальные льготы для предпринимателей, чтобы тем было выгодно не выгонять с работы людей, которым исполнилось 60 лет.

Нужно создать такие условия, при которых предприниматели будут заинтересованы в предоставлении работы тем, кому уже 60 лет. Мы — за реформу, но не в таком виде, как ее предлагают, и мы добавляем существенные моменты», — цитирует ТАСС председателя правления регионального отделения партии Илью Илиади.

Помимо утверждения льгот, представители Российской партии пенсионеров подготовили еще 14 предложений по улучшению пенсионной системы.

Всего в Ставропольском крае обслуживают 757 тысяч 326 пенсионеров. Средний размер пенсии составляет 11 тысяч 957 рублей.

Напомним, что постепенное повышение пенсионного возраста начнется со следующего года. В результате реформы возраст выхода на пенсию составит 65 лет для мужчин и 63 года для женщин.

Первыми действие реформы почувствуют мужчины 1959 года рождения и женщины 1964 года рождения, они смогут уйти на пенсию в 2020 году — в возрасте 61 года и 56 лет соответственно.

Нам важно ваше мнение!

+0

Комментарии (1)

  • Small 8eb790376e
    Abstinent29 июня 2018, 17:42

    У нас и сорокалетние уже не имеют шансов получить работу, что тут говорить о более старшем поколении. Дело вовсе не в каких-либо программах. Российским бизнесменам до лампочки профессиональные и творческие способности сотрудников. Дело в том, что люди старшего возраста имеют свое мнение и способны влиять на молодое поколение. Именно этот факт пугает до смерти наших бизнесменов. Им нужна так называемая команда молодых, азартных, но неопытных и доверчивых пацанов. Их можно разводить бесконечно, завлекая их дешевыми лозунгами, либо стравливая их друг с другом, используя незатейливые приемчики казнокрадов и мздоимцев.